Vodárenství jako klíč ke světu. Projekt pomáhá mladým lidem z dětských domovů

První dáma Eva Pavlová se setkala v polovině listopadu v Ostravě – Přívozu v areálu společnosti LIBROS se zástupci členských firem Svazu průmyslu a dopravy ČR zapojených do projektu Klíč ke světu!

Projekt vznikl ve spolupráci Nadačního fondu Evy Pavlové a Svazu průmyslu a dopravy ČR. Jeho cílem je pomoci mladým lidem z dětských domovů ve vstupu do samostatného života poté, kdy opustí brány svého dočasného bydliště.

Severomoravské vodovody a kanalizace Ostrava jsou dlouholetým významným a aktivním členem Svazu, proto na akci nemohli zástupci společnosti chybět. Generální ředitel SmVaK Ostrava Anatol Pšenička, manažer vnějších vztahů Marek Síbrt a specialistka PR Adéla Hejtmánková hovořili o zkušenostech z první fáze projektu, když vodárenská společnost navázala úspěšnou spolupráci s dětským domovem v Novém Jičíně.

První zkušenosti z praxe

Během léta po dobu šesti týdnů pracovali v SmVaK Ostrava čtyři mladí lidé z dětského domova v Novém Jičíně, kteří si vyzkoušeli řadu pracovních činností spojených se zajištěním spolehlivých a bezproblémových dodávek kvalitní pitné vody všem odběratelům. Vzhledem k tomu, že prozatímní spolupráce se vyvíjela k všestranné spokojenosti, aktuálně zástupci vodárenské společnosti diskutují s vedením dětského domova o tom, jak ve spolupráci pokračovat dlouhodobě a jak pomoci mladým lidem se vstupem do samostatného života. „Vážíme si toho, že jsme se mohli do projektu zapojit a rozhodli jsme se ho uchopit tak, aby dával smysl jak pro mladé lidi z dětského domova, tak pro naši společnost. Ta s ohledem na svou působnost v celém moravskoslezském regionu a zhruba devíti stovkám zaměstnanců průběžně hledá kvalifikované a motivované pracovníky pro jednotlivé provozy a činnosti, ať v oblasti výroby a distribuce pitné vody, nebo odvádění a čištění vody odpadní. Nejde nám o formálně odškrtnutou kolonku v oblasti společenské odpovědnosti. Cílem je, že si studenti přímo v terénu otestovali, zda by byla práce pro naši společnost pro ně zajímavá a atraktivní, kolegové v provozu oproti tomu sledovali, zda má daný mladý člověk pro tento typ práce předpoklady a dostatečnou motivaci učit se dovednosti a kompetence nezbytné pro naši každodenní praxi,“ říká generální ředitel SmVaK Ostrava Anatol Pšenička.

Možná úskalí

Eva Pavlová a její nejbližší poradce generálporučík František Malenínský se po prezentaci zástupců vodárenské společnosti a další společností, které se do projektu zapojili, dotazovali na zkušenosti ze startu projektu, možné limity budoucí spolupráce, rizika jejího rozvoje a další možnosti do budoucna. Všichni zúčastnění diskutovali o tom, jak se daří naplňovat cíle projektu a kde vidí další příležitosti k podpoře mladých lidí, kteří vyrůstají bez rodinného zázemí. Eva Pavlová ocenila všechny subjekty, které se projektu účastní, a vyjádřila přesvědčení, že se tuto aktivitu podaří nadále úspěšně rozvíjet tak, aby pomohla se vstupem do samostatného života co největšímu počtu mladých lidí.

Foto: Marek Síbrt

„Prázdniny a letní brigády jsou dávnou minulostí. My jsme na podzim s mladými lidmi a vedením dětského domova probrali a zhodnotili nastartovanou spolupráci. Řekli jsme si, zda splnila očekávání obou stran a jak v ní budeme pokračovat dál. Uvědomujeme si, že jsme na začátku a letní brigáda je něco diametrálně odlišného než stabilní zaměstnání. Přesto věříme, že dokážeme v případě, že budou mít mladí lidé zájem, dovednosti, kompetence a dostatečnou motivaci najít své uplatnění ve vodárenském sektoru, najít cestu k dlouhodobé spolupráci. Po prvních zkušenostech kolegů z provozu je třeba říct, že vybraní studenti jak svým studijním zaměřením, tak přístupem k plnění pracovních úkolů prozatím dávají důvod k tomu, abychom byli v tomto ohledu optimisty. Ale samozřejmě si uvědomujeme, že jsme na začátku a všichni čtyři se teď musí zaměřit především na to, aby byli úspěšní v dokončení svého studia. Nyní se zabýváme spolu se studenty a vedením dětského domova tím, zda by bylo v jejich časových možnostech v nějaké formě spolupráce pokračovat také během školního roku, který s sebou logicky přináší řadu studijních povinností,“ říká manažer vnějších vztahů SmVaK Ostrava Marek Síbrt.